Ben jij een echte People manager op zoek naar maatschappelijk betekenisvol werk? Dan is deze functie als leider van een groep kwalitatief hoogstaand, innovatief sociaal-economisch team van onderzoekers, iets voor jou! Onze onderzoekers houden zich bezig met onderzoek op het gebied van de huidige globale uitdagingen zoals circulaire economie, voedselvoorziening en duurzame ontwikkeling.

De onderzoeksgroep IRI bestaat uit ca. 30 onderzoekers en richt zich samen met de andere groepen van Wageningen Economic Research op nationaal en internationaal toegepast onderzoek in opdracht van overheden, bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties. Het onderzoek omvat onder meer risicoanalyses, monitoring en evaluatie, gedrag economische studies, ethiek, scenariostudies en stakeholderanalyses. Resultaten van IRI zijn onder meer (wetenschappelijke) publicaties, procesontwerp en adviezen die:

  • handelingsperspectieven schetsen in innovatie (-processen) rond verdere verduurzaming en circulaire economie;
  • beleidsscenario’s beschrijven die uitnodigen tot een reflexief gesprek en beargumenteerde keuze voor beleidsontwikkeling van overheden en bedrijfsleven;
  • Governance-structuren voorstellen en onderbouwen met informatie en argumenten.

Het onderzoeksportfolio van de groep bevat ruim 100 projecten per jaar die uitgevoerd worden in onderzoeksteams, in veel gevallen samen met onderzoekers van andere organisaties, en in internationale consortia. De medewerkers van de groep bij Wageningen Economic Research werken vanuit Wageningen en Den Haag en enkele medewerkers vanuit Lelystad. Wekelijks ben je in zowel Den Haag als in Wageningen. Onze onderzoeksprojecten worden uitgevoerd in interdisciplinaire teams van onderzoekers met gebruikmaking van (unieke) data, modellen en expertise.

Resultaten worden actief gecommuniceerd via moderne media, publicaties. De teamleider is sparringpartner voor projectleiders en onderzoekers en verantwoordelijk voor de inzet van de medewerkers en hun ontwikkeling.

Wij zoeken
Als hoofd van dit team coördineer en organiseer het onderzoeksproces efficiënt en effectief.
Je belangrijkste taken zijn:

  • Onderzoekers motiveren en stimuleren in hun verantwoording voor resultaatgericht en hoogstaand onderzoek, producten en dienstverlening via samenwerking en ontwikkeling.Je bent daarin qua houding en gedrag een voorbeeld, in samenwerking met de andere groepshoofden.
  • Op basis van voldoende domeinkennis, en kennis/ervaring met het doen van onderzoek ben je een sparringpartner voor de onderzoekers op het gebied van strategische onderzoeksvragen en communicatie.
  • Management en planning van de onderzoekscapaciteit en handhaven van de kwaliteit van onze producten.
  • Samen met de andere groepshoofden ontwikkelen en delen van een visie op klantgericht onderzoek.
  • Faciliteren en stimuleren om professionele competenties van het team aan te scherpen d.m.v. life long learning en innovatie.
  • Verbinden van onderzoekscapaciteiten en kwaliteiten met de behoefte van de klant. Soms vraagt dat om actief participeren in het netwerk en activiteiten in de markt.
  • Zorgen voor een professioneel en financieel goed draaiende expertisegroep i.c. eindverantwoordelijk voor de bedrijfsvoering van de groep.

Wij vragen

  • Minimaal een MSc in Economie of Sociale Wetenschappen.
  • Je bent een ervaren, communicatieve People manager in een onderzoeksorganisatie of universitaire omgeving, bij voorkeur in een publiek-private setting. Ervaring met het leiden van een team van hoogopgeleide professionals is vereist.
  • Je hebt ervaring met en oog voor een efficiënte en effectieve bedrijfsvoering van een team van professionals.
  • Je bent bekend met het beleidsontwikkelingsproces van overheden en bedrijfsleven.
  • Je hebt uitstekende vaardigheden op het terrein van project- en People management en het leiden van een team van professionals.
  • Je bent een verbinder, je inspireert en enthousiasmeert.
  • Je communicatieve vaardigheden zijn zowel mondeling als schriftelijk uitstekend in het Nederlands en Engels (C1).
  • Je bent een inspirerende, creatieve en standvastige leider met oog voor kwaliteit, resultaat en ontwikkeling.
  • Je bent een echte teamspeler en vindt het leuk om samen nieuwe en creatieve oplossingen te ontwikkelen voor teamontwikkeling en de ontwikkeling van Wageningen Economic Research.

Wij bieden
Een uitdagende functie in een (inter)nationale context, in een open en plezierige werkcultuur en met goede mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.

  • Salaris maximaal € 6284,- (schaal 13) gebaseerd op een voltijds werkweek van 36 uur (CAO WR).
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, 23 vakantiedagen per jaar met de mogelijkheid tot 25 extra compensatiedagen bij voltijds werkweek, meerkeuzemodel arbeidsvoorwaarden.
  • 8% vakantiegeld per jaar, 3% eindejaar bonus en een goede pensioenregeling bij het ABP.
  • Zelfstandigheid, laptop, telefoon en flexibele werktijden.
  • Je kunt in deeltijd werken met een minimum van 32 uur per week.

Standplaats: Wageningen en Den Haag; onze kantoren zijn zowel met de auto als met het openbaar vervoer goed te bereiken.

Contact
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Olaf Hietbrink (Business Unit Manager, 070-3358301) of met Jacquelien Huisman, Senior Recruiter a.i. 0621-563413. Graag ontvangen wij je sollicitatie uiterlijk 31 maart 2019, voorzien van een motivatiebrief en CV, via de link op de website https://www.wur.nl/nl/Werken-bij/Vacatures.htm.

Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

De gespreksrondes zullen plaatsvinden in april. De eerste in Den Haag en de tweede in Wageningen.

Wageningen Economic Research ontwikkelt voor nationale en internationale overheden en bedrijfsleven sociaal-economische kennis op het gebied van de life sciences. Onze focus ligt daarbij op grote maatschappelijke vraagstukken: duurzame voedselclusters, voedselzekerheid, biobased economy, energie, water en klimaat. Duurzame economische ontwikkelingen in een internationale setting staan daarin centraal. Met ons onafhankelijk onderzoek bieden wij klanten houvast bij het maken van maatschappelijk en strategisch verantwoorde keuzes. Wageningen Economic Research vormt samen met het Departement Maatschappijwetenschappen van Wageningen University en het Wageningen Centre for Development Innovation de Social Sciences Group van Wageningen Universiteit en Research. https://www.wur.nl/.

Wageningen University & Research. Een wezenlijke bijdrage leveren aan de kwaliteit van leven.
Dat is ons dagelijks werk. Wij zoeken binnen ons domein van gezonde en veilige voeding en voedselproductie, voedselzekerheid en gezonde leefomgeving naar antwoorden op vragen over maatschappelijke thema’s als duurzame voedselproductie, klimaatverandering en alternatieve energiebronnen. Dat doen we natuurlijk niet alleen. Om dit, ook internationaal, waar te maken werken we elke dag met 6.500 mensen aan de kwaliteit van leven.

Wij zijn
Wageningen Economic Research ontwikkelt voor nationale en internationale overheden en bedrijfsleven sociaal-economische kennis op het gebied van de life sciences. Onze focus ligt daarbij op grote maatschappelijke vraagstukken: duurzame voedselclusters, voedselzekerheid, biobased economy, energie, water en klimaat. Duurzame economische ontwikkelingen in een internationale setting staan daarin centraal. Met ons onafhankelijk onderzoek bieden wij klanten houvast bij het maken van maatschappelijk en strategisch verantwoorde keuzes. Wageningen Economic Research vormt samen met het Departement Maatschappijwetenschappen van Wageningen University en het Wageningen Centre for Development Innovation de Social Sciences Group van Wageningen Universiteit en Research. https://www.wur.nl/.

Bij Wageningen Economic Research werken ca. 270 medewerkers verdeeld over locaties in Den Haag, Wageningen en Lelystad en een aantal kleinere vestigingen in de regio’s. De medewerkers werken vanuit 7 onderzoeksgroepen in multidisciplinaire onderzoeksprojecten samen aan uitdagende vraagstukken op het gebied van voedselzekerheid, voedselveiligheid, innovatie, duurzaamheid en economische ontwikkeling. Een van die 7 groepen, is Innovatiemanagement, Risicomanagement en Informatie governance (IRI). De positie van Team Manager van IRI komt vacant. We zoeken een nieuwe inspirerende, motiverende en enthousiaste collega voor het leiden van deze onderzoeksgroep. Daarnaast zal het groepshoofd IRI onderdeel uitmaken van de Team Managers van de 7 onderzoeksgroepen, die samen mede verantwoordelijk zijn voor het beleid en de implementatie hiervan binnen Wageningen Economic Research.

Wageningen University & Research. Een wezenlijke bijdrage leveren aan de kwaliteit van leven. Dat is ons dagelijks werk. Wij zoeken binnen ons domein van gezonde en veilige voeding en voedselproductie, voedselzekerheid en gezonde leefomgeving naar antwoorden op vragen over maatschappelijke thema’s als duurzame voedselproductie, klimaatverandering en alternatieve energiebronnen. Dat doen we natuurlijk niet alleen. Om dit, ook internationaal, waar te maken werken we elke dag met 6.500 mensen aan de kwaliteit van leven.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.